tommy1
2563

O PLANACH UAM DOTYCZĄCYCH WPROWADZENIA „PROTOKOŁU ANTYDYSKRYMINACYJNEGO

PROF. J. KOWALSKI O PLANACH UAM DOTYCZĄCYCH WPROWADZENIA „PROTOKOŁU ANTYDYSKRYMINACYJNEGO”: KONSTYTUCJA RZECZYPOSPOLITEJ …
tommy 1
„Polityka równościowa i antydyskryminacyjna” zakłada zwracanie się do osoby w sposób zgodny z jej życzeniami. Należy jednak zwrócić uwagę na przypadki, w których zmiana płci w dokumentach jest dopiero w toku. Nieodpowiedni sposób zwrócenia się do osoby może stanowić podstawę do oskarżenia, a w konsekwencji nawet do utraty pracy. Bezpodstawne oskarżenia i pomówienia nie będą karane.
tommy 1
Dokument mówi tylko i wyłącznie o prawach społeczności LGBT, które trzeba zagwarantować, a w naszym przekonaniu są one zagwarantowane. Dokument jest wprowadzeniem nierówności w imię równości, bo powinno być tak, że wszystkie grupy mają w pełni zagwarantowaną wolność wypowiedzi, ekspresji, poszanowanie dla ich poglądu.